İletişim: 0530 442 9635

CK Hukuk Bürosu

  • ANASAYFA
  • KURUMSAL
    • Hakkımızda
    • Ekibimiz
  • ÇALIŞMA ALANLARI
    • Arabuluculuk
    • Boşanma Davası
    • Sigorta Hukuku
    • Sigorta Tahkim Komisyonu
    • Otomotiv Hukuku
    • İş Hukuku
    • Ceza Hukuku
    • İhbar Tazminatı
    • Kıdem Tazminatı
    • Aile Hukuku
    • Miras Davaları
    • Muhdesat Aidiyetinin Davası
    • Tüketici Hakem Heyeti
    • Tazminat Hukuk ve Tazminat Davaları
    • Ohal Komisyonu
  • YAYINLAR
    • CK Blog
    • Yargı Kararları
  • İLETİŞİM
Çarşamba, 02 Ağustos 2023 / Published in CK Bülten

Valeye Teslim Edilen Araçla Kaza Yapılması Halinde Oluşan Zarardan Valenin Çalıştığı İş Yeri Sorumludur

İşletmelerde çalışan valeler, o işletmeye gidildiğinde aracımıza park yeri aramak gibi bir derdi ortadan kaldırmaktalar. Özellikle büyükşehirlerde gittiğimiz restoranlarda çoğumuz arabamızı valeye teslim etmekteyiz. Bugün makalemizde size valelerin kendilerine teslim edilen araçla kaza yapmaları halinde hukuki haklarınız nelerdir onları anlatacağız.

Restoranda veya başka bir yerde valeye teslim ettiğimiz araçla valenin kaza yapması durumunda, valeyi istihdam eden işveren bu zarardan sorumludur.

Örneğin bu gibi işletmelerde, işletmenin sigortalı çalışanı olmasa dahi X restoran adına vale hizmeti veren Y kişisi, müşterilere park hizmeti verdiği X restoran sahibi tarafından bilinmektedir. Zira günlük hayatta da valeler restoranın hemen kapısında müşterileri beklemektedir. Dolayısıyla verilen araç park hizmetinin ayıplı olduğu da açıktır. Riziko meydana gelir ise bu hasardan X restoran sahibinin sorumlu olacağı çok açıktır.

Nitekim Yargıtay 17. Hukuk Dairesi 2012/9462 E. 2013/772 K. Sayılı ilamında açık bir şekilde restoran sahibinin, valenin verdiği müşteri park hizmeti nedeni ile oluşan zararı karşılamak zorunda olduğunu belirtmiştir.

Hukuk büromuzu sitedeki telefon numarasından arayarak her türlü danışmanlık hizmetini alabilirsiniz.

What you can read next

İşçilerin Bayram Ve Diğer Resmi Tatiller İle İlgili Hakları
İşçilerin Bayram Ve Diğer Resmi Tatiller İle İlgili Hakları
İŞÇİNİN ÜCRETİNİN DÜZENSİZ ve ZAMANINDA ÖDENMEMESİ
İşyerinin Kapanması Nedeniyle Sözleşmeni Feshedilmesi Halinde İşçinin Tazminat Hakkı
İŞÇİNİN ÜCRETİNİN DÜZENSİZ ve ZAMANINDA ÖDENMEMESİ
Sanığın Cüzdanında Ele Geçirilen Uyuşturucu, Kaba Üst Yoklamasını Aşması Sebebiyle Hukuka Uygun Delil Kabul Edilemez, Hükme Esas Alınamaz

SON MAKALELER

  • Yıllık İzin İle İlgili Bilmeniz Gerekenler

    Yıllık İzin İle İlgili Bilmeniz Gerekenler

    İş kanunumuz gereği işçilere tanınan yıllık izi...
  • HASARLI ARAÇLARI PERTE ÇIKARTMAK ARTIK DAHA ZOR OLACAK

    Hasarlı Araçları Perte Çıkartmak Artık Daha Zor Olacak

    1 Temmuz itibariyle artık hasarlı araçlarımızı ...
  • Hamile Ve Çocuklu Çalışanların Hakları

    İş kanunumuz gereğince hamile veya çocuklu çalı...
  • Kimler İşsizlik Maaşı alabilir

    Kimler İşsizlik Maaşı Alabilir

    Bugünkü makalemizde işten çıkartılan işçilerin ...
  • Sigorta Tahkim Komisyonunda Parasal Sınırlar Değişti

    Sigorta Tahkim Komisyonunda Parasal Sınırlar Değişti

    Ülkemizde en çok bilinen ve hukuk büromuzun bu ...

KURUMSAL

  • Hakkımızda
  • Ekibimiz
  • Etkinlikler

EKSTRA

  • CK Hukuk
  • Makaleler
  • Yargı Kararları

Made with ♥ by UfkOZ © 2025 ckhukuk.com.tr | All rights reserved.

TOP
Web sitemizde size en iyi deneyimi sunabilmemiz için çerezleri kullanıyoruz. Bu siteyi kullanmaya devam ederseniz, bunu kabul ettiğinizi varsayarız.