İşçi ve işverenler arasında sık sık avans, senet alıp verme gibi durumlar meydana gelmektedir. Özellikle işçiden alınan boş senetler veya teminat senetleri hukuki uyuşmazlıkların başında gelmektedir. Bugün makalemizde işçiden alınan teminat senedinin borç olup olmadığını anlatacağım.
İşçiler özellikle işten ayrıldıkları veya işveren tarafından işten çıkartıldıkları zaman bu teminat senedinin icraya konulması ile karşı karşıya kalmaktadır.
Şüphesiz işçi işveren ilişkisinde işçi zayıf olan taraftır. Kanun koyucu da zayıf taraf olan işçiyi korumak için birçok önlem almıştır.
Bu gibi uyuşmazlıklarda özellikle Yargıtay, senede konu borcun ne olduğunun, miktarının, işçilerden hangi nedenle senet alındığının, alacak verecek meselesi var ise işyerindeki diğer tanıklarının bu alacak verecek meselesi ile ilgili bilgilerinin alınıp alınmadığının sıkı sıkıya incelenmesini ve araştırılmasını ilk derece mahkemelerinden istemektedir (Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2023/25 E. 2023/2717 Karar).
Siz de İş Hukuku alanında uzman avukat kadromuz ile davalarınızı açmak istiyorsanız ofisimizi arayarak detaylı bilgi alabilirsiniz.
